{"id":39411,"date":"2024-11-29T14:46:39","date_gmt":"2024-11-29T14:46:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.meininger-hotels.com\/blog\/?p=39411"},"modified":"2025-05-02T07:40:19","modified_gmt":"2025-05-02T07:40:19","slug":"lerne-unsere-entdecker-pia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.meininger-hotels.com\/blog\/lerne-unsere-entdecker-pia\/","title":{"rendered":"Pia, Marketing"},"content":{"rendered":"\n<p>Wir haben uns mit Pia, Head of PR and Communications bei <strong><a href=\"https:\/\/www.meininger-hotels.com\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">MEININGER Hotels<\/a><\/strong> und Mama eines 8-j\u00e4hrigen Sohnes, unterhalten. Im Interview erz\u00e4hlt sie, wie sie ihren Weg in die PR gefunden hat, wie sie den Spagat zwischen Job und Familie meistert und wie ihr Arbeitsalltag aussieht. Au\u00dferdem spricht sie dar\u00fcber, was es bedeutet, ein Team in einem internationalen Umfeld zu f\u00fchren und was sie jeden Tag aufs Neue motiviert.\u00a0<\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-full is-resized\"><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"683\" data-src=\"https:\/\/www.meininger-hotels.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/03\/BLOG-MEININGER-interviews-Pia_1024x683_02.png\" alt=\"Portrait von Pia, Head of PR &amp; Communications bei MEININGER Hotels\" class=\"wp-image-39401 lazyload\" style=\"--smush-placeholder-width: 1024px; --smush-placeholder-aspect-ratio: 1024\/683;width:1230px;height:auto\" data-srcset=\"https:\/\/www.meininger-hotels.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/03\/BLOG-MEININGER-interviews-Pia_1024x683_02.png 1024w, https:\/\/www.meininger-hotels.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/03\/BLOG-MEININGER-interviews-Pia_1024x683_02-300x200.png 300w, https:\/\/www.meininger-hotels.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/03\/BLOG-MEININGER-interviews-Pia_1024x683_02-768x512.png 768w, https:\/\/www.meininger-hotels.com\/blog\/app\/uploads\/2025\/03\/BLOG-MEININGER-interviews-Pia_1024x683_02-600x400.png 600w\" data-sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Pia, Head of PR &amp; Communications bei MEININGER Hotels<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Kannst du uns ein bisschen \u00fcber deinen beruflichen Hintergrund erz\u00e4hlen und wie du zu MEININGER Hotels gekommen bist?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Hi! Mein Name ist Pia und ich bin Head of PR and Communications bei MEININGER Hotels. Urspr\u00fcnglich komme ich aus Berlin, habe aber 12 Jahre im Ausland gelebt und gearbeitet\u2014zuerst 10 Jahre in Shanghai und danach 2 Jahre in Dubai. Als ich nach Deutschland zur\u00fcckgekommen bin, war ich zun\u00e4chst weiterhin remote f\u00fcr meinen damaligen Arbeitgeber in Dubai t\u00e4tig. Mit der Zeit habe ich aber gemerkt, dass die Zusammenarbeit \u00fcber diese gro\u00dfe Distanz f\u00fcr mich nicht mehr erf\u00fcllend war. Deshalb habe ich angefangen, mich nach einem Job in Berlin umzusehen.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Auf der Geburtstagsfeier einer gemeinsamen Freundin habe ich dann Anja getroffen, unsere Senior Director of Marketing &amp; Communications. Sie war damals im vierten Monat schwanger und suchte eine Elternzeitvertretung. Sie hat mich ermutigt, mich zu bewerben\u2014und das habe ich getan. Nach Abschluss des Bewerbungsprozesses habe ich die Position bekommen und bin schon zwei Monate sp\u00e4ter als Director of Marketing &amp; Communications bei MEININGER Hotels gestartet.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Was hat dich an der Position als Head of PR und Communications gereizt und was gef\u00e4llt dir an deiner Rolle am meisten?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Ich habe mich von Anfang an sehr wohl im Unternehmen gef\u00fchlt\u2014vor allem dank der offenen und flexiblen Arbeitskultur. Da meine erste Rolle bei MEININGER nur befristet war, wusste ich nicht, wie es nach Anjas R\u00fcckkehr aus der Elternzeit f\u00fcr mich weitergehen w\u00fcrde. Umso mehr habe ich mich gefreut, als mir angeboten wurde, in einer neuen, unbefristeten Position im Unternehmen zu bleiben. Die Rolle als Head of PR &amp; Communications wurde innerhalb des Marketing- und Kommunikationsteams neu geschaffen und bot mir die spannende Gelegenheit, MEININGERs interne und externe Kommunikation weiterzuentwickeln und gezielt auszubauen.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Was mir an meiner Position besonders gef\u00e4llt, ist die enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus allen Abteilungen sowie die Gestaltung der externen Markenkommunikation. Kommunikation bedeutet f\u00fcr mich, Br\u00fccken zu bauen, Stimmen Geh\u00f6r zu verschaffen und sicherzustellen, dass die richtigen Geschichten auf die richtige Weise erz\u00e4hlt werden. Es macht mir Spa\u00df, unsere Teams dabei zu unterst\u00fctzen, ihre Ideen und Projekte wirkungsvoll intern wie extern zu pr\u00e4sentieren sowie die Marke MEININGER strategisch weiterzuentwickeln und ihre Bekanntheit zu steigern. Meine Rolle ist vielseitig und anspruchsvoll\u2014sie fordert mich t\u00e4glich aufs Neue und inspiriert mich gleicherma\u00dfen.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Was sind deine Hauptverantwortlichkeiten als Head of PR und Communications?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Ich bin verantwortlich f\u00fcr die Gestaltung und Steuerung der internen und externen Kommunikation von MEININGER. Mein Schwerpunkt liegt darauf, unsere Markenpositionierung zu st\u00e4rken und die Bekanntheit von MEININGER in ganz Europa durch strategische PR-Ma\u00dfnahmen, Medienarbeit und Corporate Storytelling weiter auszubauen. Gemeinsam mit meinem Team und unserer PR-Agentur entwickeln und implementieren wir Kommunikationsstrategien, die unsere Unternehmensziele unterst\u00fctzen und sicherstellen, dass unsere Botschaften \u00fcber alle Kan\u00e4le hinweg konsistent, klar und wirkungsvoll sind.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Intern arbeiten wir eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um die interne Kommunikation zu verbessern und sicherzustellen, dass unsere Mitarbeitenden gut informiert und eingebunden sind. Dazu geh\u00f6rt die Entwicklung neuer Kommunikationsformate, die Begleitung von Ver\u00e4nderungsprozessen sowie die Unterst\u00fctzung der Teams, ihre Botschaften wirkungsvoll zu vermitteln.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Du bist Mutter von einem achtj\u00e4hrigen Sohn: Wie sieht ein typischer Tag f\u00fcr dich aus, wenn du Arbeit und Familienleben miteinander vereinbaren musst?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Mein Tag startet um 6:30 Uhr mit einem Kaffee, sonst geht gar nichts. Dann bereite ich das Fr\u00fchst\u00fcck vor und wecke meinen Sohn gegen 7 Uhr (das braucht manchmal ein bisschen \u00dcberzeugungsarbeit). Nachdem mein Mann oder ich ihn zur Schule gebracht haben, nehmen wir uns noch ca. 30 bis 45 Minuten Zeit f\u00fcr uns\u2014eine der seltenen Gelegenheiten, um in Ruhe den Tag zu planen, bevor um 9 Uhr der Arbeitsalltag startet.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Mittags essen wir meist gemeinsam, danach geht es zur\u00fcck an den Schreibtisch, bis unser Sohn entweder mit dem Rad nach Hause kommt oder einer von uns ihn abholt. Manchmal bringt er einen Freund mit\u2014dann verwandelt sich das Wohnzimmer kurzerhand in einen Fu\u00dfballplatz, w\u00e4hrend mein Mann und ich versuchen, konzentriert weiterzuarbeiten. Gegen 17:30 oder 18 Uhr schlie\u00dfen wir die Laptops, und es beginnt die Familienzeit: Abendessen vorbereiten, Hausaufgaben begleiten, den Tag Revue passieren lassen und darauf achten, dass die Bildschirmzeit bei uns allen im Rahmen bleibt.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>Zweimal pro Woche versuche ich, Pilates unterzubringen\u2014entweder morgens oder abends, je nachdem, wie es gerade passt. Nat\u00fcrlich gibt es auch spontane Termine oder Arztbesuche, aber dank Homeoffice kriegen wir das als Team meistens gut organisiert. Wenn ich im B\u00fcro bin, auf Reisen oder ein Event ansteht, \u00fcbernimmt mein Mann oder unser Sohn verbringt den Nachmittag bei einem Schulfreund. Unser Alltag ist trubelig, manchmal chaotisch\u2014aber meistens l\u00e4uft unsere Familienmaschinerie ziemlich rund!\u00a0<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Was sind die gr\u00f6\u00dften Herausforderungen, denen du als berufst\u00e4tige Mutter begegnest, und wie gehst du damit um? Gibt es Routinen oder Gewohnheiten, die dir helfen?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Die gr\u00f6\u00dfte Herausforderung f\u00fcr mich ist, dass ich sehr wenig Zeit f\u00fcr mich selbst habe. Au\u00dferdem f\u00fchle ich mich oft zerrissen zwischen Arbeit und Familie: Ich habe manchmal das Gef\u00fchl, nie wirklich zu 100 % bei der einen oder der anderen Sache zu sein. Und dann ist da noch der ,mental Load\u2019: Es gibt immer etwas zu organisieren, zu planen oder im Kopf zu behalten\u2014die To-do-Liste wird gef\u00fchlt nie k\u00fcrzer.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Um damit umzugehen, versuche ich, klare Grenzen zu ziehen\u2014zum Beispiel den Laptop zu einer bestimmten Uhrzeit zu schlie\u00dfen und bewusst Zeit mit meiner Familie zu genie\u00dfen. Kleine Auszeiten nur f\u00fcr mich helfen mir auch, wieder aufzutanken: sei es eine Pilates-Stunde, in Ruhe einen Kaffee zu trinken oder einfach mal ein paar Minuten durchatmen. Ein wichtiger Lernprozess war f\u00fcr mich, zu akzeptieren, dass ich nicht alles perfekt machen kann. Die Flexibilit\u00e4t im Job und der offene Austausch mit meinem Partner und meinen Kolleg:innen helfen mir au\u00dferdem, den Alltag besser auszubalancieren.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Welchen Rat w\u00fcrdest du anderen berufst\u00e4tigen Eltern geben, die mit \u00e4hnlichen Herausforderungen k\u00e4mpfen?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Seid nicht zu streng mit euch selbst! Es wird Tage geben, an denen euch die Arbeit \u00fcber den Kopf w\u00e4chst, sich die W\u00e4sche stapelt und die Hausaufgaben eures Kindes immer noch nicht gemacht sind. Das ist ganz normal. Was wirklich hilft, ist offene und ehrliche Kommunikation, vor allem mit dem Partner oder der Partnerin. Ihr m\u00fcsst als Team zusammenarbeiten, euch gegenseitig verstehen und euch unterst\u00fctzen, wenn es stressig wird.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Habt au\u00dferdem keine Scheu, um Hilfe zu bitten\u2014sei es bei der Familie, bei Freund:innen oder anderen Eltern. Manchmal kann es echt Gold wert sein, sich bei der Schulabholung abzuwechseln oder Verabredungen zu organisieren. Und ganz wichtig: Versucht, euch kleine Auszeiten f\u00fcr euch selbst zu nehmen, auch wenn es nur eine schnelle Kaffeepause oder ein kurzer Spaziergang ist. Man kann das alles nur jonglieren, wenn man die n\u00f6tige Kraft daf\u00fcr hat.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Wie unterst\u00fctzt MEININGER Hotels Mitarbeitende mit Kindern? Gibt es spezielle Ma\u00dfnahmen, die du hilfreich findest?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Mir sind keine speziellen Ma\u00dfnahmen bekannt, die sich gezielt an Eltern richten, aber die Unternehmenskultur bei MEININGER ist definitiv familienfreundlich. Ich hatte noch nie das Gef\u00fchl, komisch angeschaut zu werden oder Nachteile zu haben, wenn ich mein Kind mal vor die Arbeit stellen muss, sei es wegen eines Arzttermins oder weil er krank ist. Diese Verst\u00e4ndnisbereitschaft sch\u00e4tze ich wirklich sehr.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Was f\u00fcr mich auch einen gro\u00dfen Unterschied macht, ist die Flexibilit\u00e4t, im Homeoffice arbeiten zu k\u00f6nnen. Das hilft mir sehr, Arbeit und Familie besser unter einen Hut zu bekommen. Ehrlich gesagt, k\u00f6nnte ich mir einen Vollzeitjob kaum vorstellen, wenn ich f\u00fcnf Tage die Woche im B\u00fcro sein m\u00fcsste. Es ist ein gutes Gef\u00fchl zu wissen, dass bei MEININGER das Ergebnis z\u00e4hlt und nicht starre Arbeitszeiten\u2014das gibt mir die Freiheit, meinen Job und mein Familienleben so zu organisieren, wie es f\u00fcr mich am besten passt.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Wie beeinflussen deine Erfahrungen als Mutter deine Herangehensweise an die Arbeit, insbesondere im Bereich Kommunikation?<\/strong><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Ich habe durch das Muttersein definitiv mehr Geduld entwickelt. Mit einem Achtj\u00e4hrigen zu verhandeln, bringt einem ziemlich viel \u00fcber das Zuh\u00f6ren, Ruhe bewahren und die richtige Wortwahl bei. Das sind alles F\u00e4higkeiten, die in der Kommunikation und beim Abstimmen mit verschiedenen Stakeholdern entscheidend sind.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Au\u00dferdem hat mich meine Rolle als Mutter gelehrt, pr\u00e4senter im Moment zu sein. Ich versuche, mich auf die Arbeit zu konzentrieren, wenn mein Sohn in der Schule ist oder schl\u00e4ft, damit ich, wenn er zu Hause und ist und meine Aufmerksamkeit braucht, auch wirklich f\u00fcr ihn da sein kann. Das ist nat\u00fcrlich nicht immer einfach, aber ich gebe mein Bestes, es so zu handhaben.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Wie verbringst du deine Freizeit? Was hilft dir au\u00dferhalb der Arbeit zu entspannen?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Es gibt viele Dinge, die ich gerne mache, um abzuschalten. Mein Mann und ich kochen zum Beispiel super gern zusammen. Wir laden \u00f6fters Freunde zum Dinner ein, denn zu einem perfekten Abend geh\u00f6ren f\u00fcr mich gutes Essen, ein Gl\u00e4schen Wein und intensive Gespr\u00e4che. Freundinnen zum Kaffee oder Shoppen zu treffen, mache ich auch sehr gern, aber daf\u00fcr bleibt leider oft zu wenig Zeit.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Au\u00dferdem ist Bewegung f\u00fcr mich ein super Ausgleich. Ich gehe regelm\u00e4\u00dfig joggen und besuche Pilates-Kurse\u2014beides hilft mir, den Kopf freizubekommen und neue Energie zu tanken.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Als Head of PR und Communications, wie motivierst und inspirierst du dein Team?<\/strong><\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Ich bin \u00fcberzeugt davon, dass Motivation ansteckend ist. Wenn ich selbst mit Leidenschaft und Begeisterung bei der Sache bin, \u00fcbertr\u00e4gt sich das automatisch auf mein Team und inspiriert auch sie, ihr Bestes zu geben. Ich w\u00fcrde mich als Teamplayer bezeichnen und lege gro\u00dfen Wert auf transparente Kommunikation. Mir ist es wichtig, mein Team in Entscheidungen einzubeziehen. Wenn sich alle geh\u00f6rt f\u00fchlen und die M\u00f6glichkeit haben, ihre Ideen einzubringen, entsteht das Gef\u00fchl von Eigenverantwortung und das ist ein starker Antrieb.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Vertrauen spielt f\u00fcr mich ebenfalls eine gro\u00dfe Rolle. Ich halte nichts von Micromanagement. Ich gebe meinem Team Freiraum, eigenst\u00e4ndig zu arbeiten, und bin gleichzeitig jederzeit als Unterst\u00fctzung da, wenn sie mich brauchen. Diese Art der Zusammenarbeit hat sich immer bew\u00e4hrt\u2014sie f\u00fchrt zu starken Ergebnissen und sorgt f\u00fcr eine positive Teamdynamik. Am Ende geht es darum, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich die Menschen wertgesch\u00e4tzt und ernst genommen f\u00fchlen und Lust haben, gemeinsam zu wachsen und Ziele zu erreichen.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Was macht MEININGER Hotels deiner Meinung nach zu einem guten Arbeitsplatz, nicht nur f\u00fcr Eltern, sondern auch f\u00fcr alle anderen Mitarbeitenden?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Ich finde, MEININGER ist generell ein toller Arbeitsplatz. Neue Kolleg:innen werden vom ersten Tag an mit offenen Armen empfangen und ihnen wird Vertrauen entgegengebracht. Die Unternehmenskultur ist unglaublich offen, unterst\u00fctzend und freundlich. Das ist keine Selbstverst\u00e4ndlichkeit und wirklich etwas Besonderes.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Hervorzuheben ist auch das internationale Umfeld. Wir arbeiten mit Kolleg:innen aus vielen verschiedenen Nationen zusammen, das macht den Arbeitsplatz vielf\u00e4ltig, dynamisch und inspirierend. Zudem werden Mitarbeitende ermutigt, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung f\u00fcr Projekte zu \u00fcbernehmen, die das Unternehmen weiter voranbringen. Ein tolles Beispiel daf\u00fcr ist unser DEI-Team, das von Mitarbeitenden gegr\u00fcndet wurde, um Diversit\u00e4t, Gleichberechtigung und Inklusion zu f\u00f6rdern. Ihre Arbeit hat sowohl intern als auch extern viel Bewusstsein geschaffen und inspiriert andere, \u00e4hnliche Initiativen anzusto\u00dfen.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p><strong>Worauf bist du am meisten stolz, sowohl in deiner Rolle bei MEININGER Hotels als auch als Mutter?<\/strong>\u00a0<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p>Als Mutter macht es mich stolz, einen empathischen, neugierigen und selbstbewussten kleinen Menschen gro\u00dfzuziehen. Die Balance zwischen Job und Familie ist nicht immer einfach, aber zu wissen, dass mein Sohn sich geliebt und unterst\u00fctzt f\u00fchlt und gleichzeitig sieht, dass ich einen Beruf aus\u00fcbe, der mir Spa\u00df macht, f\u00fchlt sich gut und richtig an. Ich hoffe, dass ich ihm damit zeige, dass es m\u00f6glich ist, sowohl in der Arbeit als auch im Familienleben Erf\u00fcllung zu finden.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><strong>Danke, dass du deine Erfahrungen mit uns geteilt hast,\u00a0Pia!<\/strong>\u00a0<\/h4>\n\n\n\n<p><em>\u2728 Entdecke weitere&nbsp;<\/em><strong><em><a href=\"https:\/\/www.meininger-hotels.com\/blog\/category\/menue\/inside-meininger\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Interviews mit unserer M-Explorern<\/a><\/em><\/strong><em>&nbsp;auf unserem MEININGER Hotels-Blog oder der schau dir unsere&nbsp;<strong><a href=\"https:\/\/www.meininger-hotels.com\/de\/karriere\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">aktuellen Stellenangebote<\/a><\/strong>&nbsp;an.&nbsp;<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Lerne Pia kennen! \ud83c\udf1f Von globaler Erfahrung zur PR-Chefin bei MEININGER \u2013 sie zeigt, wie sie Karriere &#038; Familie meistert. \ud83d\ude80<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":39408,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"loftocean_post_format_gallery":"","loftocean_post_format_gallery_ids":"","loftocean_post_format_gallery_urls":"","loftocean_post_format_video_id":0,"loftocean_post_format_video_url":"","loftocean_post_format_video_type":"","loftocean_post_format_video":"","loftocean_post_format_audio_type":"","loftocean_post_format_audio_url":"","loftocean_post_format_audio_id":0,"loftocean_post_format_audio":"","loftocean-featured-post":"","loftocean-like-count":0,"loftocean-view-count":1259,"loftocean-enable-content-navigation":"","loftocean-content-navigation-position":"","loftocean-content-navigation-heading":"","loftocean-content-navigation-label":"","loftocean-content-navigation-icon":"","loftocean-map-location":"","loftocean-map-latlng":"","loftocean-map-auto-latlng":"","eaven_single_post_hide_thumbnail":"","eaven_single_post_template":"","eaven_single_post_sidebar":"","eaven_hide_before_page_content_ad":"","eaven_hide_after_page_content_ad":"","eaven_advanced_classname":"","footnotes":""},"categories":[1420],"tags":[1550,1503,394],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v23.0 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Pia, Marketing | MEININGER Hotels<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Lerne Pia kennen! 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